Arbetsledarens ansvar

Arbetsledarens ansvar

Arbetsuppgifterna för en handledare är avgörande när det kommer till efterlevnaden av LOTO-förfaranden.Här kommer vi att beskriva några av handledarens huvudansvar i fråga omlockout/tagout.

FRILockout TagoutGuide! Skapa utrustningsspecifika LOTO-procedurer: Detta är en stor del av LOTO-säkerheten.Delockout/tagoutplan som skapats av handledaren måste följa alla OSHA-specifika riktlinjer och fortfarande vara helt specifik för de typer av utrustning som övervakas.Alla komponenter i den farliga utrustningen bör identifieras och beaktas vid skapandet avlockout/tagoutförfaranden.
Säkerställ personalutbildning: En arbetsledare måste se till att alla berörda anställda (anställda som arbetar med utrustningen, men som inte servar utrustningen) förstår syftet och är uppdaterade om alla LOTOs säkerhetsriktlinjer och -procedurer.Det finns vanligtvis speciella utbildningsklasser eller demonstrationer för att se till att alla anställda förstår lämpliga LOTO-procedurer.Om en berörd anställd inte är utbildad i LOTO-rutinerna, kommer arbetsledaren att vara den första personen i fråga om varför säkerhetsutbildningen inte har genomförts.
Upprätthålla en lista över auktoriserade anställda: Det finns bara ett visst antal anställda som får den speciella utbildning som krävs för att betraktas som en auktoriserad anställd.Auktoriserade anställda är de personer som har gått igenom omfattande säkerhetsutbildning för att förstå hur man servar farlig utrustning och för att förstå de specifika farorna som är involverade under reparations- och underhållsprocesserna.
Utfärda LOTO-enheter: Varje berörd anställd bör utfärdas ett standardiserat lås som ska användas på utrustning under situationer som involverar LOTO.Det är arbetsledarens uppgift att utfärda låsen och se till att varje berörd medarbetare får ett lås.Lås bör vara standardiserade i färg, form och storlek så att de snabbt går att känna igen under tider avlockout/tagout.
Tillhandahåll LOTO-riktlinjer på begäran: Om någon anställd begär en kopia av gällande LOTO-rutiner, är det arbetsledarens uppgift att tillhandahålla det materialet.Varje berörd anställd har rätt att känna till och förstå LOTO-rutinerna och hur de kommer att ge skydd åt sig själva och även till andra anställda.
Att vara arbetsledare medför ett ganska stort jobbansvar, särskilt när det kommer till säkerhetsrutinerna som ingår i ett LOTO-program.Men fördelarna och sinnesfriden med ett effektivt kört LOTO-program kan hjälpa till att bekräfta allas säkerhet när man arbetar med farlig utrustning.